Počítá se do předchozí praxe při stanovování platebního výměru mateřská i tehdy, když jsem v té době neměla kvalifikaci?
Vytvořeno: 11.10.2018
Dobrý den, můj dotaz se týká platového výměru.
Nastoupila jsem kvůli svému přestěhování do nového zaměstnání. Z předchozích let mám jako AP odpracovány 4 roky. Studium pro AP jsem ukončila v dubnu 2017, předchozí zaměstnavatel jej dříve nepožadoval. Počítal mi roky praxe na mé pozici + 3 roky mateřské. Dostala jsem tedy 8. plat třídu a od letošního února jsem vystoupala na 3. stupeň dle započitatelné praxe. Předchozí praxi 13 let ve zdravotnictví nezohlednil vůbec (nevadí, co se dá dělat). Dnes jsem byla podepsat platový výměr v tom mém novém zaměstnání a paní ekonomka mi sdělila, že MD mi nezapočítají, protože jsem po dobu jejího trvání ještě neměla pedagogické vzdělání. Z praxe AP mi započítají pouze dobu od ukončení studia. Takže bych z celkových 7 let uznaných v minulém zaměstnání spadla na uznanou praxi jeden a půl roku. Je to platný postup dle zákona? Děkuji za odpověď. Slámová
Nastoupila jsem kvůli svému přestěhování do nového zaměstnání. Z předchozích let mám jako AP odpracovány 4 roky. Studium pro AP jsem ukončila v dubnu 2017, předchozí zaměstnavatel jej dříve nepožadoval. Počítal mi roky praxe na mé pozici + 3 roky mateřské. Dostala jsem tedy 8. plat třídu a od letošního února jsem vystoupala na 3. stupeň dle započitatelné praxe. Předchozí praxi 13 let ve zdravotnictví nezohlednil vůbec (nevadí, co se dá dělat). Dnes jsem byla podepsat platový výměr v tom mém novém zaměstnání a paní ekonomka mi sdělila, že MD mi nezapočítají, protože jsem po dobu jejího trvání ještě neměla pedagogické vzdělání. Z praxe AP mi započítají pouze dobu od ukončení studia. Takže bych z celkových 7 let uznaných v minulém zaměstnání spadla na uznanou praxi jeden a půl roku. Je to platný postup dle zákona? Děkuji za odpověď. Slámová
Odpověď:
Dobrý den,
metodický výklad MŠMT k odměňování pedagogických pracovníků (tedy i asistentů pedagoga) jednoznačně doporučuje ředitelům, aby předchozí praxi ve školství započítávali v plném rozsahu – konkrétně metodický výklad uvádí:
„…MŠMT doporučovalo dříve a doporučuje nadále zaměstnavatelům a v případě ředitelů škol a školských zařízení zřizovatelům, aby dosažená pedagogická praxe, tj. praxe pedagogických pracovníků, získaná ve všech pedagogických profesích uvedených v zákoně č. 563/2004 Sb., kteří vykonávají nebo dříve vykonávali pedagogickou činnost přímým působením na vzdělávané děti, žáky nebo studenty a tím uskutečňují výchovu a vzdělávání na základě školského zákona, byla posuzována jako „praxe v oboru požadované práce“ a započítána v plném rozsahu.“
Týž výklad doporučuje ředitelům započítat i mateřskou a rodičovskou dovolenou a to v maximální výši 6 let.
Nikde ve výkladu jsem nenašel informaci o tom, že by byl zápočet praxe nebo mateřské dovolené podmíněn ukončený kvalifikačním vzděláním. Doporučoval bych toto znovu probrat u dotyčného zaměstnavatele, event. se zeptejte, z čeho paní ekonomka při stanovení požadavku na ukončené vzdělání vychází.
« zpět
